Trabajadores del Sindicato de Comercio y empresarios del sector acordaron un aumento salarial adicional del 22,9% hasta marzo y de esta manera, el gremio mercantil cerró la paritaria de 2022 con una suba total del 101% en un año.
El acuerdo formó parte de la revisión de la paritaria de Comercio entre la Federacio?n Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS) y la Confederacio?n Argentina de la Mediana Empresa (CAME), la Ca?mara Argentina de Comercio y Servicios (CAC) y la Unio?n de Entidades Comerciales Argentinas (UDECA).
Los detalles del acuerdo
-El aumento anual, de abril 2022 a marzo 2023, será del 101%.
-Para alcanzar esa cifra, se aplicará un aumento adicional de 22,9% en dos tramos acumulativos.
-El piso salarial subirá de $139.000 a $182.700 (incluido presentismo).
–En febrero, el incremento será del 13% sobre el sueldo de diciembre 2022. Así, el básico con presentismo subirá a $165.900.
–En marzo, se aplicará una suba del 9,9% sobre el sueldo de febrero 2023, que elevará el básico a $182.700.
Ambos aumentos serán remunerativos, pero el 59,5% otorgado durante el primer tramo de la paritaria recién será remunerativo a partir de abril.
Se habilito? la posibilidad de que el empleador compense al trabajador el pago en concepto de guardería o trabajo de asistencia no terapéuticos de personas. Se definió? que sea con un tope máximo del 40% del salario mensual correspondiente a la categoría “Asistencia y cuidados de personas” del personal con retiro del régimen previsto en la Ley 26.844.
